Οι μισθοί σε Στρατό, Αστυνομία, Λιμενικό και Πυροσβεστική

Με πρώτο καθαρό μισθό κάτω από το όριο των 1.000 ευρώ αναλαμβάνουν υπηρεσία οι ένστολοι, τόσο στις Ενοπλες Δυνάμεις όσο και στα Σώματα Ασφαλείας.

Το ενιαίο ειδικό μισθολόγιο ορίζει τις αμοιβές τους σε ό,τι αφορά στον βασικό μισθό και τα βασικά επιδόματα που διατρέχουν ουσιαστικά όλο τον δημόσιο τομέα.

Οι ανακοινώσεις για αυξήσεις στις Ενοπλες Δυνάμεις προκάλεσαν θύελλα αντιδράσεων, οδήγησαν σε ενδοκυβερνητική τρικυμία και εν τέλει σε δέσμευση από τον πρωθυπουργό ότι τα Σώματα Ασφαλείας και οι σωφρονιστικοί υπάλληλοι δεν θα εξαιρεθούν από τις αυξήσεις, παρότι προβλήθηκε το επιχείρημα ότι για τους ενστόλους προηγήθηκαν οικονομία και περικοπές από τις δαπάνες του υπουργείου Αμυνας.

Οι ανακοινώσεις για τις αυξήσεις θα γίνουν στη ΔΕΘ, όταν θα είναι ξεκάθαρα τα δημοσιονομικά περιθώρια. Πάντως, όλοι οι ένστολοι λαμβάνουν ήδη από 1η Απριλίου την οριζόντια αύξηση των 30 ευρώ που αφορά όλο το Δημόσιο και είναι συνδεδεμένη με την αύξηση του κατώτατου μισθού, ενώ από 1η Ιουλίου όλοι θα λάβουν το επίδομα επικινδυνότητας με «ονομαστική αξία» 100 ευρώ, που στην τσέπη σημαίνει από 55 έως 64 ευρώ καθαρά.

Τα επιδόματα

Στην προσπάθεια να γίνει ακτινογραφία των μισθολογικών δεδομένων των ενστόλων, ως βασική αρχή λαμβάνεται ότι είναι ενιαία για όλους και σε αυτή τη βάση στηρίχθηκαν οι έντονες αντιδράσεις των υπηρετούντων στα Σώματα Ασφαλείας, μετά τις ανακοινώσεις του υπουργού Αμυνας Νίκου Δένδια για αυξήσεις στις αποδοχές των στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων. Ωστόσο, η αναγνώριση διαφορετικών συνθηκών από υπηρεσία σε υπηρεσία έχει οδηγήσει σε σειρά επιδομάτων που διαφοροποιούν τις απολαβές αναλόγως.

Ετσι, είναι δυνατό δύο αξιωματικοί της Αστυνομίας (ή του Στρατού) που αποφοίτησαν την ίδια μέρα από τις αντίστοιχες σχολές και έχουν την ίδια ακριβώς οικογενειακή κατάσταση να έχουν διαφορετικές αποδοχές, ανάλογα με την υπηρεσία ή και τον τόπο όπου υπηρετεί ο καθένας.

Συνεπώς, στην ερώτηση πόσα παίρνει ο αστυνομικός ή ο πυροσβέστης και πόσα παίρνει ένας λοχαγός κανείς δεν μπορεί να απαντήσει με βεβαιότητα και να προσδιορίσει ένα συγκεκριμένο ποσό.

Από 859 ευρώ

Οσοι βγαίνουν από τις σχολές ή ολοκληρώνουν την εκπαίδευσή τους χωρίς να είναι βαθμοφόροι βλέπουν ως πρώτο μισθό στην τσέπη τους από 859 ευρώ (οι ΕΠΟΠ στον Στρατό), 894 ευρώ ο μόνιμος λοχίας, 904 ευρώ οι νέοι λιμενοφύλακες, 985 ευρώ ο νέος πυροσβέστης, 990 ο νέος αστυφύλακας.

Ενδεικτικό του λαβύρινθου των μισθολογικών δεδομένων είναι ότι ο νέος αστυφύλακας θα πάρει 990 ευρώ πρώτο μισθό αν τον κατατάξουν στο Ταμείο της πρώην Αστυνομίας Πόλεων. Αν «πέσει» στο Ταμείο της πρώην Χωροφυλακής, τότε ο πρώτος μισθός του θα είναι 30 ευρώ παραπάνω: Τα δύο σώματα ενοποιήθηκαν εδώ και πάνω από 40 χρόνια, δεν συνέβη το ίδιο όμως με τα ασφαλιστικά ταμεία τους.

Οι ίδιοι άνθρωποι λίγο πριν τη σύνταξη και έχοντας στο μεταξύ παντρευτεί και αποκτήσει δύο παιδιά (υπό την προϋπόθεση ότι αυτά είναι ανήλικα ή σπουδάζουν) θα παίρνουν (ως μη βαθμοφόροι) 1.638 ευρώ ο ανθυπολοχαγός, 1.835 ευρώ ο πυρονόμος, 1.791 ευρώ ο υποπλοίαρχος Λ.Σ. και 1.848 ευρώ ο ανθυπαστυνόμος (με Ταμείο της τέως Αστυνομίας Πόλεων).

Και δεύτερη δουλειά

Αστυνομικοί και πυροσβέστες έχουν δηλώσει πολλές φορές δημόσια ότι οι μισθοί τους δεν επαρκούν για να καλύψουν βασικές ανάγκες των οικογενειών τους, ενώ παράλληλα επισημαίνουν ότι εργάζονται κάτω από ειδικές συνθήκες με αυξημένο κίνδυνο. «Χωρίς δεύτερη δουλειά δεν βγαίνει», παραδέχονται πολλοί εξ αυτών ακόμα και δημόσια. Αυτά μαζί με το γεγονός ότι υπάρχει νομοθετημένο ενιαίο ειδικό μισθολόγιο για τους ενστόλους αποτελούν τα βασικά επιχειρήματα για να διεκδικήσουν (και να λάβουν την υπόσχεση ότι θα λάβουν) αυξήσεις, όπως και τα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων, τα οποία από την άλλη πλευρά αντιμετωπίζουν επίσης ειδικές συνθήκες εργασίας, ενώ πρέπει να συμβιβαστούν με περισσότερες μεταθέσεις, πράγμα που επηρεάζει άμεσα εκτός από τους ίδιους και τις οικογένειές τους.

Aιμορραγία στελεχών

Σε αντίθεση με ό,τι ίσχυε στις αρχές της προηγούμενης δεκαετίας και σε όλη την περίοδο της κρίσης, όπου οι σχολές τόσο για τις Ενοπλες Δυνάμεις όσο και για τα Σώματα Ασφαλείας ήταν περιζήτητες, αφού ακόμη και με «τρεις κι εξήντα» μισθό προσέφεραν εργασιακή ασφάλεια, πλέον καταγράφονται αποχωρήσεις από αυτές τις σχολές, απροθυμία εισαγωγής, ενώ την τελευταία διετία καταγράφονται πιο έντονα μαζικές παραιτήσεις στελεχών στις Ενοπλες Δυνάμεις, με το μεγαλύτερο πρόβλημα να εντοπίζεται στο Πολεμικό Ναυτικό.

Οπως επισημαίνουν στρατιωτικές πηγές, τα καταρτισμένα στελέχη του Πολεμικού Ναυτικού είχαν αφενός να αντιμετωπίσουν την πολύμηνη απουσία τους από τις εστίες τους, φτάνοντας και τις 250 ημέρες πλεύσης τον χρόνο και αφετέρου τις χαμηλές απολαβές συγκριτικά με την ποντοπόρο ναυτιλία. Και το Δημόσιο, που επενδύει μεγάλα ποσά για να εκπαιδευτούν αυτά τα στελέχη, δεν καταφέρνει εν τέλει να τα κρατήσει στη δύναμή του.

Σε μια προσπάθεια να σταματήσει η αιμορραγία στελεχών, καθιερώθηκε ειδική αποζημίωση Στόλου, η οποία αφορά στα στελέχη του Πολεμικού Ναυτικού που υπηρετούν σε πολεμικά πλοία. Η καταβολή της αποζημίωσης ορίζεται:

– Ανάλογα με τον τύπο του πολεμικού πλοίου.

– Με βάση τον βαθμό και τα καθήκοντα που έχει το στέλεχος επί του πολεμικού πλοίου.

Σύμφωνα με τα παραπάνω, η αύξηση στις καθαρές μηνιαίες αποδοχές των στελεχών που υπηρετούν σε Πολεμικά Πλοία ανέρχεται σε ποσοστό 15%-25%, αρχής γενομένης από 1 Ιουνίου 2024.

Ενδεικτικά αναφέρονται οι μηνιαίες αυξήσεις για το προσωπικό που ανήκει στην Α’ κατηγορία (π.χ. φρεγάτες, υποβρύχια) το οποίο και αντιπροσωπεύει περίπου το 75% των πληρωμάτων του στόλου:

– Αντιπλοίαρχος κυβερνήτης λαμβάνει αύξηση περί τα €460.

– Πλωτάρχης κυβερνήτης περί τα €380.

– Σημαιοφόρος περί τα €250.

–  Κελευστής περί τα €220.

–  ΕΠΟΠ-ΟΒΑ θα λάβει αύξηση περί τα €210.

Tα πτητικά επιδόματα

Στην ίδια λογική καθιερώθηκαν και τα πτητικά επιδόματα για την Πολεμική Αεροπορία και την Αεροπορία Στρατού. Πρόκειται για εξαμηνιαίο επίδομα με δώδεκα κλιμάκια από 548 έως 13.000 ευρώ. Πτητικό επίδομα παίρνουν και όσοι υπηρετούν στα εναέρια μέσα της ΕΛ.ΑΣ., που είναι επίσης εξαμηνιαίο και κυμαίνεται από 1.973 έως 9.865 ευρώ ανά εξάμηνο.

Αντίστοιχα ειδικά επιδόματα όμως υπάρχουν για τους υπηρετούντες στην παραμεθόριο (130 ευρώ και για τα τρία Οπλα), για τους αλεξιπτωτιστές, τη Μονάδα Υποβρυχίων Καταστροφών και τους δύτες. Αντίστοιχα, στην Αστυνομία επίδομα 150 ευρώ λαμβάνουν οι υπηρετούντες στα ΜΑΤ, το οποίο λαμβάνουν και όσοι υπηρετούν στην ΕΚΑΜ μαζί με έξτρα επίδομα 141 ευρώ.

Ολοι οι ένστολοι λαμβάνουν επίδομα νυχτερινής εργασίας με όριο τις 64 ώρες τον μήνα, ασχέτως αν έχει εργαστεί περισσότερες, αλλά και τα λεγόμενα «πενθήμερα», την απασχόληση, δηλαδή πέραν του πενθημέρου.

Τα βασικά επιδόματα
Ολοι οι υπηρετούντες στις Ενοπλες Δυνάμεις και στα Σώματα Ασφαλείας λαμβάνουν:

– Επίδομα ιδιαίτερων συνθηκών: Διαμορφώνεται ανάλογα με τον βαθμό και τα χρόνια υπηρεσίας

– Πενθήμερα: Αποζημίωση για εργασία πέραν του πενθημέρου, 46 ευρώ ανά ημέρα (4 ή 5 τον μήνα)

– Νυχτερινά: Αποζημιώνονται έως 64 ώρες νυχτερινής απασχόλησης ανά μήνα. Βάση υπολογισμού 2,77 ευρώ ανά ώρα

1.  Ολοι όσοι υπηρετούν σε παραμεθόριες περιοχές λαμβάνουν επίδομα παραμεθορίου ύψους 130 ευρώ

2.  Από 1ης Ιουλίου όλοι θα λάβουν το επίδομα επικινδυνότητας που ανέρχεται σε 100 ευρώ τον μήνα, δηλαδή κατά μέσο όρο 60 ευρώ καθαρά

Ενοπλες Δυνάμεις

Επιπλέον οι υπηρετούντες στις Ενοπλες Δυνάμεις λαμβάνουν:

– Επίδομα στόλου (Πολεμικό Ναυτικό): Ορίζεται κλιμακωτά από 15% έως 20% επί των καθαρών αποδοχών

– Πτητικό επίδομα (Πολεμική Αεροπορία, Αεροπορία Στρατού): 12 κλιμάκια, εξαμηνιαίο επίδομα, από 548 έως 13.000 ευρώ

– Επίδομα αλεξιπτωτιστών (Στρατός Ξηράς): 3 κλιμάκια, εξαμηνιαίο επίδομα, από 1.575,82 έως 2.382,89 ευρώ

– Επίδομα υποβρυχίων καταστροφέων: 3 κλιμάκια, εξαμηνιαίο επίδομα, από 2.101,12 έως 3.249,41 ευρώ

– Επίδομα δυτών: 13,55 ευρώ/ανά ώρα κατάδυσης

– Επίδομα εξουδετέρωσης ναρκών (Στρατός Ξηράς): μηνιαίο επίδομα από 800 έως 900 ευρώ

– Ειδική αποζημίωση ΤΕΝΞ (Στρατός Ξηράς): 90 ευρώ/ημέρα

– Ειδική αποζημίωση πυροτεχνουργών (Στρατός Ξηράς): 2 κλιμάκια, από 15 έως 90 ευρώ